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“아동수당 vs 부모급여, 뭐가 다른가요?”

by 엄마일리 2025. 5. 28.

📌 육아지원금, 이름은 비슷하지만 전혀 다른 두 제도 완전 정리!

 

아동수당 vs 부모급여, 뭐가 다른가요?
아동수당 vs 부모급여, 뭐가 다른가요?

 

비슷하지만 다르다! 헷갈리는 두 제도의 정체

아이를 키우다 보면 여러 가지 정부 육아 지원금을 마주하게 됩니다.
그중에서도 많은 부모님이 헷갈려하는 제도가 바로 ‘아동수당’과 ‘부모급여’입니다.

이 두 제도는 이름도 비슷하고, 같은 시기에 중복해서 받을 수 있는 경우도 있어
정확히 이해하지 않으면 놓치기 쉽습니다.

 

✅ 두 제도의 핵심 차이

구분 아동수당 부모급여
지급 대상 0세 ~ 만 7세 아동(모든가정) 1세 아동 (보육 상황에 따라 차등)
지급 금액 월 10만 원  0세: 월 100만 원 (가정 양육 시)
1세: 월 50만 원
지급 기간 출생 다음 달 ~ 만 7세 생일 전월까지 출생 다음 달 ~ 만 2세 생일 전월까지
보육 방식 조건 없음 (누구나)  어린이집 이용 시 일부 차감
소득 기준 없음 없음
중복 수령 가능 여부 O O

 

  요약

아동수당은 거의 모든 아이가 받을 수 있는 ‘기본 육아 지원금’

부모급여는 영아(0~1세) 시기의 양육 방식을 고려한 고액 수당

 

 

 

부모급여, 좀 더 자세히 알아볼까요?

2023년부터 시행된 부모급여 제도는 영아 양육 시 실질적 부담을 줄이기 위해 도입된 정책입니다.

 

 지급 기준 & 금액 (2025년 기준)

연령 지급 금액 (가정 양육 시)  어린이집 이용 시
만 0세  월 100만 원 월 50만 원 (차액은 정부가 보육료로 직접 지원)
만 1세 월 50만 원 월 40만 원

 

* 어린이집을 보내면 정부가 보육료를 대신 지급,
* 가정에서 직접 돌보면 현금으로 전액 지급됩니다.

 

 신청 방법

  1. 출생신고 후, 주소지 행정복지센터 방문 또는 온라인(복지로, 정부24) 신청
  2. 부모 명의 계좌 필요
  3. 신청한 다음 달부터 지급 개시

 

  중요한 포인트

  • 부모급여는 양육방식에 따라 차등 지급되므로, 어린이집 등원 여부에 따라 월 수령액이 달라질 수 있어요.
  • 아동수당과는 무관하게 중복 수령 가능하니, 꼭 신청해야 합니다!

 

 

헷갈리지 않게 정리하는 꿀팁 (Q&A)

Q1. 부모급여는 아동수당을 대체하는 건가요?
아니요! 서로 다른 제도이며 모두 신청하면 모두 받을 수 있습니다.
예: 생후 6개월 아기는
→ 아동수당(10만 원) + 부모급여(100만 원) = 총 110만 원 가능

 

Q2. 맞벌이 가정도 부모급여 받을 수 있나요?
물론입니다!
양육 주체, 소득 여부에 상관없이 모두 지급 대상입니다.
단, 어린이집 이용 여부에 따라 금액만 조정됩니다.

 

Q3. 부모급여는 자동 신청되나요?
자동이 아닙니다.
출생신고 후 직접 신청해야 하며, 지급도 다음 달부터 시작됩니다.
(예: 4월 출생 → 5월부터 수령 가능)

 

Q4. 어린이집 보낼 예정인데, 현금으로도 받을 수 있나요?
어린이집 이용 시 현금 수령 금액은 줄어들고, 그 차액만큼 보육료로 지원됩니다.
100% 현금 수령은 가정에서 직접 돌보는 경우에만 가능합니다.

 

Q5. 부모급여는 만 2세까지인가요?
네. 만 0세~1세까지 지급,
만 2세부터는 보육료 지원 제도가 따로 적용됩니다.

 

 

 

 

두 제도, 함께 챙기면 최대 월 110만 원도 가능해요!!

  • 아동수당은 기본
  • 부모급여는 0~1세 부모를 위한 핵심 수당 

두 제도 모두 중복 신청 가능하므로, 출생 직후 바로 신청해서 소급되지 않도록 주의하세요!!